Media designer

Media designer para artistas digitales publicada por Bending Spoons, Madrid, Spain.

La vacante presenta responsabilidades, requisitos y condiciones relevantes para perfiles de la industria de animación y arte digital.

Descripción del puesto

Se busca un diseñador de medios creativo y orientado a resultados para crear activos visuales impactantes para múltiples puntos de contacto, incluyendo contenidos sociales pagados y orgánicos, visuales de producto, activos de marca y presentaciones.

Principales responsabilidades

• Crear activos visuales excepcionales para todos los puntos de contacto, asegurando calidad desde el brief hasta la entrega final.
• Perfeccionar la disciplina principal (motion, diseño gráfico, ilustración u otras) y ampliar habilidades en áreas adyacentes para ampliar el abanico de proyectos que puede liderar.
• Trabajar con herramientas de IA para expandir el alcance creativo y optimizar flujos de producción.
• Entregar con rapidez sin sacrificar la calidad, manejando un alto volumen de trabajo y múltiples proyectos.
• Actuar con conciencia de negocio: entender el objetivo, el público y el éxito esperado para tomar decisiones de diseño estratégicas.
• Identificar oportunidades, proponer ideas y actuar de forma proactiva para aportar impacto tangible.

Requisitos

• Capacidad de razonamiento y resolución de problemas basada en principios, con atención al detalle.
• Ambición, iniciativa y responsabilidad personal, manteniendo un alto estándar de calidad.
• Espírito de equipo, disposición para apoyar ideas ajenas y colaborar para lograr las mejores soluciones.
• Dominio del inglés escrito y oral.

Qué ofrece

• Equipos talentosos y emprendedores, trabajando en pequeños equipos autónomos y orientados a resultados.
• Gran oportunidad de crecimiento, con posibilidad de liderar proyectos de alto impacto.
• Beneficios amplios: horarios flexibles, opción de teletrabajo, apoyo para aprendizaje y formación, seguro de salud de alto nivel, paquete de reubicación, apoyo parental y retiro anual en un lugar de gran nivel.
• Compensación competitiva y acceso a equity a precio reducido, con planes de crecimiento según experiencia y contribución; posibles ajustes fuera de rangos habituales para reflejar impacto.
• Opciones de contrato y movilidad internacional; para candidatos que se muden, pueden existir beneficios fiscales en determinados casos.

Cómo postular

Las candidaturas deben enviarse a través de la página de carreras y los solicitantes pasarán por un proceso de selección que puede incluir pruebas intensivas; se ofrecen adaptaciones razonables para personas con discapacidad y se anima a postulantes de todos los trasfondos a aplicar.