Senior 2D Game Artist

Wildlife Studios busca un talentoso y apasionado Senior 2D Game Artist para unirse a su Game Development Hub en São Paulo, con modalidad híbrida. La posición ofrece formar parte de un equipo creativo en una compañía líder de desarrollo de juegos móviles, ofreciendo experiencias inolvidables a millones de jugadores.

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Acerca del rol

Los 2D Game Artists de Wildlife son creadores versátiles que contribuyen en diversas áreas para dar vida a los juegos. Trabajan estrechamente con equipos multidisciplinares para transformar ideas en experiencias visuales impactantes, desde prototipos iniciales hasta assets finales de producción.

Perfil buscado

• Game Developer: Apasionado por crear juegos, comprende cómo los elementos visuales influyen en la jugabilidad, experiencia de usuario y la participación del jugador. Disfruta trabajando en equipo para resolver problemas y entregar resultados de alta calidad.
• Visual Worldbuilder: Piensa en historias, atmósferas y estética, utilizando imágenes para evocar emociones, sugerir trasfondos y comunicar la dirección de estilo.
• Hybrid Creator: Posee sólidas bases en 2D (composición, color, anatomía, iluminación) y domina herramientas Gen-AI para esbozar ideas, refinar direcciones o acelerar referencias.
• AI-Native Explorer: No solo usa herramientas de Gen-AI, sino que las domina, controla la calidad de modelos, crea prompts personalizados, usa workflows de inpainting y combina resultados con técnicas tradicionales como paintover o photobash.
• Team Player: Motivado, busca activamente feedback y comparte conocimientos, interactuando eficientemente con personas de diferentes perfiles y especialidades.

Responsabilidades

• Liderar visión artística: Ser el artista principal del equipo central definiendo cómo el arte se integra en el juego, apoyado por directores de arte y un robusto departamento.
• Artista de Juego: Especializado principalmente en arte 2D, pero también podrá trabajar en UI, 3D y animación según lo que sea mejor para el juego, abordando un perfil “T-shaped”.
• Colaboración: Formar parte de un equipo multidisciplinar donde todos buscan crear experiencias únicas, contribuyendo también a la definición del diseño del juego y colaborando con áreas como Marketing para definir el tema artístico basándose en datos reales.
• Resolución de problemas: Ayudar a transformar documentos de diseño en juegos móviles jugables y definir pipelines para fases futuras, enfrentando y solucionando obstáculos eficientemente.
• Iteración: Trabajar con rapidez para probar, fallar y corregir, buscando la mejor experiencia para el jugador.
• Construir y evolucionar flujos de trabajo: Definir el uso de Gen-AI, seleccionar herramientas y asegurar la calidad y consistencia de los outputs.

Requisitos

• Portafolio robusto con ilustraciones, concept art y narrativa visual.
• Experiencia creando arte para juegos, animación, cómics o IPs de entretenimiento.
• Dominio de Photoshop o herramientas equivalentes de pintura digital.
• Uso demostrado de herramientas Gen-AI con una dirección artística clara.
• Comunicación en inglés nivel intermedio-altos.

Se valoran candidatos de todos los orígenes que quieran colaborar en la construcción de la mejor compañía de juegos, donde todos pueden prosperar.

Se puede requerir prueba artística durante el proceso de evaluación.

Acerca de Wildlife

Wildlife es uno de los principales desarrolladores y editores de juegos móviles a nivel mundial, con más de 60 títulos lanzados que han alcanzado a miles de millones de personas. Se dedican a crear juegos que emocionan, intrigan y atrapan a los jugadores durante años.

Igualdad de Oportunidades

Wildlife Studios se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, sin discriminación por raza, color, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, estatus de veterano protegido, discapacidad, edad o cualquier otra característica legalmente protegida. También consideran candidatos con antecedentes penales conforme a la ley aplicable.

Se comprometen a proporcionar adaptaciones para candidatos con discapacidades durante el proceso de selección.

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