FX Artist

Untold Studios busca un FX Artist para incorporarse a un entorno creativo de VFX en Toronto, en modalidad híbrida. Se trata de una oportunidad de tiempo completo orientada a crear simulaciones y efectos físicos y mágicos de alta calidad para proyectos de publicidad, formato largo y Real-time.

El puesto

La persona seleccionada será responsable de desarrollar efectos creíbles, coherentes con el estilo visual de cada proyecto, y de trabajar con un alto nivel de detalle. También deberá construir configuraciones escalables y útiles para el equipo, colaborar con distintas áreas y aportar soluciones rápidas y eficientes a problemas técnicos y creativos.

Responsabilidades

• Crear una amplia variedad de efectos en Houdini, incluidos fluidos, partículas POP, simulaciones pyro, bullet y redes de constraints para efectos de destrucción.
• Trabajar con shading, lighting y rendering en Mantra o Arnold, y preparar renders de FX para compositing.
• Desarrollar configuraciones y herramientas útiles tanto para uso propio como para el resto del equipo.
• Colaborar con otros departamentos para garantizar entregas al más alto nivel posible.
• Participar en conversaciones sobre el pipeline y las herramientas de Houdini FX.
• Comunicar ideas y decisiones de forma clara, profesional y positiva.
• Gestionar el tiempo con eficacia, priorizando tareas y trabajando en multitarea.
• Interpretar indicaciones y aplicar feedback constructivo para mejorar las tomas.
• Proponer y compartir ideas de forma proactiva con el equipo.

Requisitos

• Más de 5 años de experiencia como FX Artist en la industria de VFX.
• Buen dominio de la manipulación de Vector y Matrix.
• Capacidad para equilibrar calidad estética y precisión técnica al interpretar briefs creativos complejos.
• Conocimientos de Python y VEX, valorándose además experiencia con PDG.
• Perfil resolutivo, motivado y con capacidad para prototipar ideas de forma rápida y eficaz.

Beneficios y entorno

• Salario competitivo de 90,000-130,000 CAD al año, según experiencia, habilidades y cualificaciones.
• Plan de desarrollo profesional personalizado y acompañamiento continuo.
• Entorno de trabajo colaborativo, con apoyo constante del equipo.
• Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades.
• Proceso de selección sin uso de sistemas automáticos para clasificar o priorizar candidaturas.