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AI Graphic Designer – Performance Ads

Jobgether

AI Graphic Designer – Performance Ads para artistas digitales publicada por Jobgether, en modalidad remota.

La vacante presenta responsabilidades, requisitos y condiciones relevantes para perfiles de la industria de animación y arte digital.

 

 

Esta posición, publicada por Jobgether en nombre de un socio, busca un AI Graphic Designer – Performance Ads con base en España. El/la candidato trabajará como diseñador gráfico orientado a rendimiento publicitario, creando creatividades estáticas de alto rendimiento para campañas en redes sociales pagadas, principalmente Meta, y transformando briefs creativos en conceptos visuales pulidos y múltiples variaciones para anuncios. Combina experiencia en diseño tradicional con flujos de trabajo modernos de generación de imágenes por IA para acelerar la producción creativa y la experimentación. Colaborará estrechamente con estrategas creativos y equipos de marketing de rendimiento, adaptando conceptos según resultados de campaña y feedback. El éxito requiere buen juicio visual y comprensión de los principios de la publicidad de respuesta directa. Es un rol práctico de producción, ideal para quien disfruta crear, probar e iterar a gran velocidad. Tendrá la oportunidad de influir directamente en el crecimiento de marcas de consumo a través de creatividades orientadas al rendimiento.

 

Responsabilidades

  • Crear creatividades estáticas publicitarias de alto rendimiento para Meta y otras plataformas sociales pagadas.
  • Traducir briefs creativos a múltiples direcciones visuales, conceptos, ganchos y variaciones de anuncios.
  • Producir un volumen alto y constante de creatividades pulidas y listas para pruebas cada semana.
  • Utilizar herramientas de generación de imágenes por IA para acelerar la producción y ampliar la experimentación creativa.
  • Refinar imágenes generadas por IA mediante tipografía, composición, retoque, edición de imágenes y diseño de layout.
  • Adaptar conceptos exitosos a nuevos formatos, audiencias, tratamientos visuales y enfoques de mensajes.
  • Colaborar estrechamente con el Senior Creative Strategist y el equipo de marketing de rendimiento para ejecutar eficazmente los conceptos creativos.
  • Iterar y mejorar las creativas basándose en el rendimiento de la campaña, resultados de pruebas y comentarios de las partes interesadas.
  • Mantener un flujo de producción creativa eficiente, organizado y repetible.
  • Asumir la responsabilidad de la producción de anuncios estáticos y convertirse en una fuente confiable de output creativo de alta calidad con supervisión diaria mínima.

 

Requisitos

  • Experiencia comprobada creando anuncios estáticos para redes pagadas, idealmente para DTC, comercio electrónico o marcas de consumo.
  • Un portafolio sólido que demuestre publicidad real y creatividades de rendimiento en lugar de principalmente branding, sitios web o contenido orgánico en redes.
  • Experiencia produciendo múltiples variaciones creativas de manera eficiente y constante en un entorno de ritmo rápido.
  • Fuerte comprensión de la publicidad de respuesta directa y de los principios de la creatividad de rendimiento, incluida la importancia de ganchos, jerarquía visual, mensajes y diseño que marque la diferencia al desplazarse.
  • Habilidades prácticas avanzadas con Figma, Photoshop, Illustrator u herramientas de diseño profesional comparables.
  • Experiencia comercial práctica usando herramientas de generación de imágenes por IA como AI image-generation tools, Higgsfield, Midjourney, FLUX, Nano Banana/Gemini, Firefly, Krea, o plataformas similares es una ventaja.
  • Excelente juicio visual en tipografía, composición, jerarquía, presentación de productos, edición de imágenes y ejecución creativa general.
  • Capacidad para interpretar con precisión briefs creativos mientras toma decisiones de diseño independientes durante la ejecución.
  • Cómodo trabajando en un entorno donde se generan, prueban e iteran nuevos creativos de forma continua.
  • Experiencia con herramientas de IA como Higgsfield, Midjourney, FLUX, Nano Banana/Gemini, Firefly, Krea, o plataformas similares es una ventaja.
  • Experiencia creando publicidad para belleza, salud, suplementos, bienestar, ropa u otras categorías DTC es una ventaja.
  • Familiaridad con métricas de desempeño de paid-media como CTR, CPA y ROAS, y comprensión de cómo el rendimiento creativo puede informar la iteración, valorada.
  • Experiencia trabajando con marcas que operan a gran escala de paid-media es una ventaja adicional.

 

Beneficios

  • Puesto de tiempo completo con enfoque remoto en toda Europa.
  • Oportunidad de trabajar en la intersección del diseño gráfico profesional, la generación de imágenes por IA y el marketing de rendimiento.
  • Entorno creativo de alto volumen con oportunidades continuas para experimentar y probar nuevos conceptos visuales.
  • Oportunidad de trabajar de cerca con estrategias creativas y profesionales de marketing de rendimiento.
  • Exposición práctica a flujos de trabajo y herramientas modernas de producción creativa impulsadas por IA.
  • Poseer significativamente la producción de anuncios estáticos.
  • Oportunidad de influir directamente en el rendimiento de la publicidad mediante la experimentación creativa y la iteración.
  • Entorno dinámico adecuado para diseñadores que disfrutan producir y pulir el trabajo a velocidad.
  • Oportunidad de desarrollar experiencia en creatividad de rendimiento para marcas DTC y comercio electrónico.

 

Cómo funciona Jobgether

Se utiliza un proceso de emparejamiento impulsado por IA para garantizar que la solicitud sea revisada de forma rápida, objetiva y equitativa frente a los requisitos centrales del puesto. Nuestro sistema identifica a los candidatos mejor adaptados, y esa lista se comparte directamente con la empresa contratante. La decisión final y los siguientes pasos (entrevistas, evaluaciones) son gestionados por su equipo interno.

Se agradece su interés y le deseamos lo mejor.

Aviso de privacidad de datos: al enviar su solicitud, reconoce que Jobgether procesará sus datos personales para evaluar su candidatura y compartir información relevante con el empleador contratado. Este procesamiento se basa en el interés legítimo y medidas precontractuales conforme a la normativa de protección de datos (incluido GDPR). Puede ejercer sus derechos (acceso, rectificación, supresión, oposición) en cualquier momento.

Se pueden usar herramientas de inteligencia artificial (AI) para apoyar partes del proceso de contratación, como revisar solicitudes, analizar currículos o evaluar respuestas e identificar posibles inconsistencias o señales de verificación en los materiales de solicitud según la información disponible. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero no reemplazan el juicio humano. Las decisiones finales de contratación las toman personas. Si desea más información sobre cómo se procesan sus datos, póngase en contacto con nosotros.

Por favor, para solicitar este trabajo visita www.linkedin.com.

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